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:相于国,商旅管理在中国的发展时间并不长,国商旅市场的发展经历了什么过程,否测来的发展趋势?方继勤:始中国并没有商旅管理理念,国际商旅公司为了服务他全球的户,才把理念带入了国2006年携程看到了这块市场,开始从(商旅管理司,的英文简)层面出发始布
出现了利状?此,排名4家企业的占比也只18%,为么业集中度这么低?方继勤:携程商旅其实放弃了定价权,产品价格由供应商来定,我们给户的报价是+服务费的构成模式。过去商旅时代是靠差价返点和佣金生存,但纵国际经验,正的应靠服务收取费用。但国的商旅市场竞争“在线 欧美 日韩 制服”。圈子:由于酒店缺乏完善的利待遇,晋升机制与长期的职业划体系酒店的职业化程度有限,在司和人利益发生冲突时选择后酒店销跳槽率非常高的职位,平均在职2年左右会换另外的酒店。销为了能维系自己在酒店业绩和长远在这个圈子发展,往会过给到较好的定政策
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